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2016/2/16 來源: 作者: 瀏覽次數 4788

 

 

以五大發展理念引領人才工作創新服務

——2016年市優秀專家和拔尖人才迎春座談會發言摘登

 

  近年來,我市認真貫徹落實上級部署,堅持黨管人才,主動發揮市人才工作領導小組的政治優勢和組織優勢,著力打造“黨委統一領導,組織部門牽頭抓總,有關職能部門各司其職、密切配合”的人才工作格局,推動了人才引育工程提質增效、人才服務工作提檔升級,取得比較扎實的工作成效。

  1月29日,我市舉行2016年市優秀專家和拔尖人才迎春座談會。市委常委、組織部長、市人才工作領導小組組長陳俊林出席會議并講話。會上,來自中德金屬集團的劉飛舟等各行業、各領域的人才精英齊聚一堂,緊密結合各自崗位實際,圍繞“踐行‘創新、協調、綠色、開放、共享’五大發展理念,主動發揮市優秀專家和拔尖人才引領作用”主題,為推動新常態下我市經濟轉型升級談感想、謀方向、提建議。

 

  陳俊林(市委常委、組織部長、市人才工作領導小組組長):市優秀專家和拔尖人才的稱號,榮譽高、影響廣,是我市培養高層次人才的一個品牌。在座各位都是來自各行業、各領域的優秀代表,在工作實踐當中為我市經濟社會發展奉獻了智慧、作出了貢獻。圍繞座談會的主題,我提四點意見:一要加強學習,不斷提升自身專業水平。盡管市優秀專家和拔尖人才是各自行業的佼佼者和領軍人物,但是百尺竿頭更進一步,不加強學習,可能會停滯不前,或被時代淘汰。十八屆五中全會提出“創新、協調、綠色、開放、共享”五大發展理念,其中,“創新”是核心,創新驅動實質就是人才驅動,人才是核心競爭力,在座各位就是揭陽的核心競爭力。要多方位、全方面地學習,把握大局大勢,深入學習十八屆五中全會精神,深刻領會習近平總書記系列重要講話精神,貫徹落實省委十一屆五次、六次全會精神和市委五屆八次、九次全會精神,認真學習自身專業領域的知識,多向身邊不同領域的同志學習,不斷提升自身專業水準。二要加強實踐,不斷創造更大業績。大家在自己的領域創造了很大的業績,但榮譽代表過去,未來能不能繼續作為本行業的領軍人物,除了靠學習,還要靠實踐。要在加快揭陽經濟社會發展中施展才華,在歷史滾滾向前的洪流中展露身手,不斷加強實踐,才能確保我們領軍人物的地位。只有在實踐中不斷得到提升,不斷得到修正,我們的自身價值才能得到更好地實現。三要加強引領,不斷發揮帶動作用。市人才工作領導小組之所以要選出市優秀專家和拔尖人才,就是希望大家能夠發揮好引領帶動作用,敢于擔當,主動作為。只有人才越來越多、越來越集聚,形成人才“高地”,揭陽經濟發展才有希望。沒有人才支撐,何談創新,何談轉型升級。市優秀專家和拔尖人才稱號對于在座各位來說,既是榮譽,也是責任,更是使命,大家必須認真履行職責,既要保持領軍人物的地位,又要思考在本行業、本領域、本學科如何去帶動其他人才的發展,形成人才輩出的生動局面。四要加強統籌,不斷推動人才工作上新臺階。一方面,市優秀專家和拔尖人才除了要加強自身學習、實踐以及發揮帶動作用之外,還要經常向市委、市政府提出一些好的建議,特別是加強人才工作的建議,提升我市人才工作科學化水平。另一方面,市人才工作領導小組各成員單位要深入調研了解人才工作中存在的問題,推動人才工作改革,研究制定相關配套政策,形成工作合力,在體制機制上破解制約人才工作的難題,讓人才工作更好服務我市經濟社會全面發展。人才工作既要引進優秀人才,把他們的智和才留在揭陽,也要加強本土人才的培育,努力營造尊重人才、培育人才的良好氛圍。

  與會專家為推動新常態下揭陽經濟轉型升級談感想、謀方向、提建議。

  劉飛舟(中德金屬集團有限公司董事、常務副總裁):去年,在市委、市政府的領導下,本人和公司管理層共同積極推進中德金屬生態城建設。一是踐行“創新、協調、綠色、開放、共享”五大發展理念,促進產業轉型升級,著力推進園區建設。目前,中德金屬生態城已初具雛形,并得到國家部委的高度認可,被工信部授予華南區首個“中德(揭陽)中小企業合作區”稱號。在德國默克爾總理訪華期間,中德金屬生態城成為兩國總理見證簽約的14個項目中唯一一個簽約兩個項目的地方。中德金屬生態城電鍍廢水零排放園區正式投產運營。二是發揮對德合作優勢,拓寬國際合作渠道,大力實施引進型創新。成功推進首屆中德中小企業合作交流會在揭陽舉辦和對德(歐)合作企業家百人團的組建。此外,作為總負責人配合磋商會,在市委、市政府指導下籌備舉辦首屆中德(歐)購物節。三是重視人才引育工程建設,創新人才戰略發展模式,為產業發展提供人才支撐。

  作為揭陽的建設者,希望能夠更好推動揭陽中德中小企業合作區建設,將揭陽建設成為國內外各方面專業技術人才“能來、敢來、想來”的人才高地。

  邱柏源(市文聯副主席、市書法家協會主席):過去一年,在市委、市政府的正確領導下,按照市文聯黨組的部署安排,市書協認真學習貫徹習近平總書記在文藝工作座談會上重要講話精神,堅持圍繞中心、服務大局,讓書法藝術更好地深入基層服務群眾、服務發展。主要做了以下工作:組織50多位文藝家到中德金屬生態城進行文藝采風創作活動;辦好揭陽樓廉政教育示范基地書畫展示;舉辦“紀念中國抗日戰爭勝利70周年書法作品展”;舉辦揭陽市第二屆“貴雅杯”中小學生書法臨帖大賽;舉辦揭陽市首屆“貴雅杯”書法臨帖征稿、展覽活動。

  新的一年,本人將帶領團結市書協,按照市委、市政府的決策部署,自覺踐行文藝界核心價值觀,積極組織開展各項文藝志愿活動,全力服務揭陽振興發展、服務人民群眾。一是認真做好文藝服務市委、市政府各項中心工作;二是編輯出版《揭陽市首屆“貴雅杯”書法臨帖作品集》;三是組織好文藝家在2016年中德(歐)購物節上開展現場書寫并贈送春聯、剪紙等活動;四是在元旦、春節期間組織書法家開展送春聯活動;五是組織籌備揭陽市第三屆“貴雅杯”中小學生書法臨帖大賽及獲獎作品展;六是鼓勵全市書法工作者積極參加中國書協培訓中心短期培訓。

  賴慶松(普寧市慢性病防治中心主任):一年來,本人不斷加強與省級醫院合作和學術交流,積極引進醫療設備和專業技術人才,開展并完善多個檢查和治療項目;通過開展“性病、艾滋病高危人群干預”、“肺結核病人的結核菌株培養和耐藥性監測”等項目,進一步鞏固和提高了“五病”防治質量;通過改善就醫環境、開設網站、重整科室布局設置等優化服務質量。

  同時,本人作為揭陽市唯一在職皮膚性病科主任醫師,除節假日外每天堅持參加門診、住院部和手術室的日常診療和會診工作。2015年個人門診量超過25000人次,受邀參加普寧市直屬綜合醫院會診和疑難病例討論50多次。在科學研究上,2015年本人以第一作者身份研究攢寫的論文在國家級公開核心期刊《中國麻風皮膚病雜志》發表,近年來也有多篇科技論文獲獎。由于成績突出,“五病”防治效果顯著,普寧市慢性病防治中心被評為“廣東省麻風病防治先進單位”,并成功接受廣東省皮膚病醫院掛牌,成為該院在省內第三個“技術指導合作單位”,本人也被評為“全國麻風病防治先進工作者”。

  新常態下,我建議:完善慢病系統的基礎建設,根據人口數量和業務發展重新合理定編,加大地方財政專項防治經費投入,配套專科醫療設備和人才引進。

  王靜卿(榕城區文化館副館長):2015年,本人堅持“三貼近”的文藝創作原則,積極創作,做好榕城區文化館出版的《榕江》和團市委出版的《三江青年》等綜合性群眾文藝刊物,發起組織并主編了一套文學作品集“榕江文叢”;注重抓好各藝術門類的創作輔導工作。做好全國第四次文化館評估定級的工作,使榕城區文化館再次順利被評定為“國家一級館”。

  只有良好的機制,才能把具有文藝潛質的人的興趣、愛好挖掘出來。本人建議:一是拓寬用人渠道,多層次選拔文藝人才,使在農村、企業、社區的文藝人才能夠“人盡其才、才盡其用”,順利走上文藝崗位。二是以人為本,營造文藝人才發展的良好環境,用事業、用環境來造就文化人才、凝聚文藝人才、激勵文藝人才。三是重視對文藝人才隊伍的培養,不斷提高人才隊伍的水平。群眾性的匯演、比賽是培養文藝人才的重要平臺。四是設立文藝發展專項基金,扶持和獎勵文藝創作和生產,讓更多的優秀人才脫穎而出。總之,要建立起一套有效的引進、培養、使用文藝人才的制度,來充實改善文藝隊伍結構,保持可持續性人才后備力量。

  江乙逵(市質量技術監督局副局長、市質量計量監督檢測所所長):當前,《中國制造2025》正式實施,我國經濟進入結構性重大調整期,提高發展質量尤為重要。將圍繞我市產業發展,發揮質監部門技術優勢,重點要做好幾方面的工作:一是大力實施質量強市戰略,加大宣傳和培訓力度,增強全民質量意識。把強化質量意識和規范質量管理緊密結合起來,營造一個“政府重視質量、企業追求質量、社會崇尚質量、人人關注質量”的良好社會氛圍。二是推進實施技術標準戰略,重視國內外標準對接。結合我市產業發展要求,加強國內標準與國際標準的對接,特別是服務中德金屬生態城建設,從國際標準的搜集、翻譯、研究和應用入手,重點做好中德標準對接,將引進來的先進技術、工藝及設備理解吸收,實現技術本土化。同時,引導企業實質性參與國際國內標準化活動,搶占產業競爭制高點, 幫助企業打破貿易技術壁壘進入國際市場。三是不斷完善檢測平臺功能,發揮檢測平臺作用。要進一步充實技術力量,逐步建立和完善檢驗檢測體系,為企業的原材料把關,為關鍵工藝控制和終端產品質量提供全方位檢測服務,實現平臺共享;加大品牌培育力度,積極做好人才的引進與培養,真正做到“引進來,留得住,用得好”。

  謝燕珊(揭陽職業技術學院中學美術高級教師):本人認為,美術工作者在文化教育領域中如何發揮引領作用的重要一點就是:敢于擔當,主動作為。2015年的經驗和收獲,使我的人生航標又走到了一個新的起點上。

  首先,提高思想覺悟,發揮拔尖人才導向性的作用。在加強作風建設中樹立良好師德風范,真正做到教書育人,成為學生的“引路人”,力求當一名與時俱進,求實開拓的現代型美術工作者。其次,默默耕耘,發揮拔尖人才行業“排頭兵”的作用。作為一名藝術工作者,只有秉持嚴謹的創作態度,通過堅持不懈的追求,才能更好地磨煉自己的專業技能和探求具有鮮明個性的藝術語言。再次,培養新人,發揮拔尖人才“傳、幫、帶”作用。運用學校先進的教學設備,利用地方豐富有利的教學資源,通過師徒雙向選擇,面對面、手把手地對接指導,讓學生在濃厚的興趣中開拓思維。同時搭建展示平臺,為學生提供一些參展活動。最后,發揮自身技術優勢,體現拔尖人才服務基層作用。按照“服務社會、服務基層、服務農村”的原則,積極投身到“三下鄉”等各種文化活動中,同時帶領青年美術工作者和學生們開展春節下鄉送春聯、年畫和剪紙活動,讓我們的傳統文化藝術走進千家萬戶。

  孫靜佳(市住房和城鄉建設局總工程師室主任):本人立足本職工作,不斷改革創新,在崗位上取得較好成績和貢獻:一是加強造價管理,完善工程計價依據。貫徹執行相關規定,加強建設工程定額人工動態單價管理,保障建筑工人合法權益,構建和諧建筑市場;積極推行工程招標控制價備案工作,招標控制、認真審查、及時整改。二是加強工程造價信息工作的建設,為建設各方服務。組織信息人員進行市場調查,為政府投資建設工程預結算提供重要依據,為招標控制價提供編制依據,為施工單位參與工程投標提供重要參考資料;組織專業人員測算,多次發布通知,為市區投資估算提供科學依據。三是做好我市創建無障礙環境檢查驗收工作。負責全市檢查驗收工作,成立組織管理機構,加強監管,對設計上作出無障礙環境設計要求。四是立足當前我市發展形勢,發揮拔尖人才引領作用。應用專業知識,解決工程糾紛,組織專業人員解決爭議問題,排除不穩定因素。尤其是在人才培養方面,采用“走出去,請進來”方式,首次組織我市專家參加造價師考試主觀題評卷工作,了解造價師考試評卷流程;聘請全國著名專家陳廣言到我市授課,改進我市造價員繼續教育模式,從而提高我市從業人員業務水平。

  李國波(市委黨校黨史黨建室主任):本人始終恪守拔尖人才的基本工作職責,熱愛黨校的干部培訓事業,在長期的法律教學和研究工作中,充分發揮自身專業特長。在法治教育方面,每年擔任縣(處)級班、村支部書記培訓班等重要班次的法律專題課教學,積極開展教學改革。2015年還首次把課堂搬到市級部門,組織中青班學員到市中院開展“行政訴訟”模擬法庭現場教學,讓學員與法庭實現零距離接觸。在政策宣傳方面,組織本科組教師走出校門,把中央、省、市各項方針政策、法律法規及時、準確宣傳給學員和干部群眾;參與普法教育,積極“送法上門”。在本人帶領下,本科組教師順利完成《法治廣東建設五年規劃(2011-2015年)》宣講任務,2015年還就四中全會的宣講先后開設12個專題課。在專業咨詢、決策參考方面,通過論證會、調研會和征求意見會等形式和途徑,主動參與黨委政府的中心工作,發揮政策建議、信息參考和決策輔助作用。新的一年,本人將做好本職工作,加強自身建設,繼續發揮教學、科研、咨詢決策三位一體的服務功能,為我市法治建設獻計獻策。

 

 

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